1)第四百六十章两个时空的土共对话---_民国之我有时空门
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  教员与朱总司令到克隆岛科技城,不是匆匆来,更不是匆匆走的。

  他们还在科技城和来自现代时空的科技人员一起生活十几天,并进行各方的调研,尝试触摸不同时空不同年代的青年人思想差异。

  教员与朱总司令最早与徐远山接触时候,就感觉到徐远山与当时民国时空的人有很大的不同,其中就是不会轻易认同权势人物和统治阶层的说法和做法,这也是土共这些年来对徐远山很少提要求的原因,……本来就不隶属于土共正常管理的框架。

  让教员、朱总司令等土共政治局成员欣慰的是,经过八年的战争锻炼和各种环境影响,徐远山终于成长并成熟起来了。

  而眼前这些青年人,让教员和朱总司令又看到徐远山身上那种特有的气息,是一种不甘失败、对生活保持积极向往的精神,还有对中国不放弃的热爱,……这些能来到这里的,都是通过多层审查的,三观都是比较正的青年人,即使有少数人带着“喷青”的标签,但言行举止显示出较大的理智和自制力。

  科技城只有18日放假一天,从19日就开始正常工作,而教员和朱总司令是分开到各处进行与科技人员之间交流。

  应大家要求,教员从20日起,从每天晚上7时起,给大家做演讲的报告,进行的场地是露天广场,每次是三小时,内容除像关于新中国《新中国目前所面临的形势》的介绍报告外,就是根据科技人员提出的问题进行解疑释惑。

  这些问题是提前一天收集的,教员演讲时只是选择一部分带有共性问题进行解答。

  与教员雄辩征服人心的演讲一样,朱总司令为人和睦、宽厚的气质同样令科技城的人印象深刻。

  教员的演讲场面最大,每次都有上万人聆听,而英雄模范团成员的演讲就有点像故事会。

  梁蕊和石英子只是听了教员一次演讲,那场子就太难进了,为了控制秩序,一万听众的名额是分到各个项目组的,因为会场就只有一万张坐椅。

  后面,梁蕊就是参加英雄们讲的故事会,这些英雄可都是前面一阵子他们在区域网上所看的影视片的主人公。

  科技城白天是正常工作,这时教员、朱总司令及英雄模范团成员一起参加力所能及的劳动,有到农场农种地的,有到食堂帮厨的。

  反正就是一起劳动一起交流,这对新中国的干部来说很平常,他们平时到基层调研就是“劳动”的另一种称谓而已,当然这对现代时空来的人来说,又是如此新鲜、清新。

  下班吃过晚饭后,才是各种演讲会和摆开的龙门阵,有的纯粹是互动性质,比如朱总司令在演讲台时,只是给大家回答各种问题。

  为不影响第二天工作,晚10时前必须结束,当然科技城管委会的理由是不能让教员、

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